Il reste beaucoup à faire pour la cause des femmes dans la vie professionnelle : leurs salaires sont toujours inférieurs de 25 % en moyenne à ceux des hommes en 2023.
La CFTC, aux cotés des autres organisations de salariés et de jeunes, s'emploie à faire reculer l’injustice sociale majeure que représente cette situation au même titre qu'elle combat la réforme des retraites également préjudiciable aux femmes.